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대기업 신사업전략기획 과장대리급
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2015-01-08  |
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|---|---|---|---|
| · 포지션 | |
| 회사소개 | 대기업계열 코스피상장 우량 철강금속재료 제조업체 |
| 직급/직책 | 과장 ~ 대리 |
| 담당업무 |
기업인수합병(M&A) 기획 및 추진 실행
사업다각화 전략 study, 신규사업기획
(향후, 인수되는 회사에 파견되어 감독을 하게 될 수도 있음) |
| 근무지 | 서울 강남 |
| 처우조건 | 면접후 협의 결정 |
| · 자격요건 | |
| 학력 | 4년제 대졸 이상 |
| 경력 | 담당업무 관련 경력 최소2년 포함해 총경력 4~12년
- 기업인수합병 실무 유경험자 및 경영관리/재무관리/전략기획 유경력자 선호
[target : 아래의 5가지 가운데 어느 하나를 충족하는 우수인재]
1) 대기업에서 전략기획 업무 경력자
2) 대기업에서 기업인수합병(M&A) 유경험자
3) 주요 대형 회계법인에서 FAS 경력을 보유GKS 공인회계사(KICPA)
4) 전략컨설팅 회사에서 다양하게 Approach Tool을 활용해보신 컨설턴트 경력자
5) 사모펀드(PEF) 에서 투자 경험자 (보조업무하신 분은 Junior급으로 영입 가능)
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| 연령 | 30대 초반 ~ 40세 이하 ( 1975년 이후 출생자 ) |
| 특기사항 |
가급적 제조업체 경력자를 추천 요망 (IT 유통 서비스업종 등은 추천 불가)
남자 필수
공인회계사 자격증 소지자 우대
영어회화 가능해야 함.
병역필 또는 병역면제자
해외여행에 결격사유 없는 자.
[자질 요건]
- 전략적 기획능력/분석능력 보유
- 재무제표 이해능력 및 의사소통 우수
- 창의성과 문제해결능력 보유
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| · 접수방법 | |
| 마감일 | 마감 |
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| 전형절차 | 서류전형/면접 |
| 제출서류 | 국문이력서(구체적인 경력기술 포함) |
